机关各部门、教学各单位：
为深入贯彻《教育强国建设规划纲要（2024—2035年）》主要内容和职业教育改革决策最新要求,以教学改革促进人才培养质量和学校关键办学能力提升,经学校研究，决定启动2026-2028年人才培养和教育教学改革研究重大项目申报工作。现将有关事项通知如下：
一、总体目标
以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面落实立德树人根本任务，全面把握职业教育类型特征，遵循技术技能人才成长规律和教育教学规律，聚焦特色高职院校建设,以促进学生全面发展为中心，以服务区域经济社会发展为重点,深化教学改革，不断提升教育教学水平和人才培养质量。
二、工作原则
（一）坚持问题导向，强化实践运用。“项目”应针对目前职业教育教学改革与实践中存在的突出问题，提出有效解决办法，坚持“边研究、边改革、边实践”的原则，在试点、总结的基础上强化实践运用，形成可复制、可借鉴、可推广的解决方案，切实增强项目的针对性、可操作性。
（二）坚持改革创新，提升教学质量。“项目”应体现当前职业教育政策的新精神和新要求，把握国内外理论研究前沿，理论研究要有新突破，实践探索要出新成果，能够有效提升教学质量，引领现代职业教育发展。
（三）坚持系统推进，孵化优质成果。“项目”实施应对标省级和国家级教学成果奖申报要求，按照校级教学成果奖项目进行管理，与四川省职业教育教学改革重大项目申报、下一届“省级职业教育教学成果奖”项目孵化培育相结合，系统推进、重点培育。
三、项目申报
（一）申报范围及名额
本次申报面向学校各机关部门、教学各单位；每个单位限报1项;每个教学单位必须报1项。
（二）申报要求
项目负责人须具备副高级及以上专业技术职称，项目负责人主持项目不得超过1项，参与项目不得超过2项（含主持）;项目主要参与者（含项目主持人）不超过10人。
（三）选题要求
1.项目申请人参照（附件1）选题范围设计具体题目进行申报。选题要从“小切口”入手，避免大而泛，体现鲜明的时代特征、问题意识和创新导向。
2.项目成果应具有支撑性,研究内容需紧扣政策导向、区域经济社会发展实际和学校总体发展部署，聚焦具体问题，形成成果间相互支撑,避免泛化、孤立化研究。
3.项目成果需具备可转化性，能直接应用于学校教育教学改革实践或为政策制定提供依据,成果内容和形式能够达到省级教学成果奖的评审标准。
四、项目管理
（一）在校级立项基础上进行省级项目申报，学校按照省级重大项目管理的要求进行经费保障和项目过程管理。
（二）按照省级教学成果奖标准进行项目培育，每学期定期开展项目研究进展汇报，研究进展情况纳入机关部门和教学单位考核。
（三）所有研究成果应注明“南充科技职业学院2026-2028年人才培养和教育教学改革研究重大项目（项目编号：******）”字。
五、材料报送
请各申报单位按要求填写“南充科技职业学院2026—2028年人才培养和教育教学改革研究重大项目申请书”（附件2）一式两份、“南充科技职业学院2026—2028年人才培养和教育教学改革研究重大项目申报汇总表”（附件3），于2026年3月26日前将纸质材料以及电子版材料（PDF盖章版和电子版）报送至教务处。
教务处联系人：孙薇、张玲，电话：0817-4222808
附件:1.南充科技职业学院2026-2028年职业教育人才培养和教育教学改革研究项目选题范围
2.南充科技职业学院2026-2028年职业教育人才培养和教育教学改革研究项目申报书
3.南充科技职业学院2026-2028年职业教育人才培养和教育教学改革研究项目申报汇总表
南充科技职业学院
2026年1月14日
